ייעוץ ארגוני הוא מקצוע המשלב ידע מדיסציפלינות של מדעי ההתנהגות, תורת הניהול ותורת המערכות. הוא מבוסס על המטרה לפתח ארגונים כך שניתן יהיה להבטיח אפקטיביות שלהם תוך התאמתם לסביבה משתנה, להון האנושי ולמערכות נלוות להם. יעוץ ארגוני נדרש על מנת לסייע לארגון לבצע תהליכי שינוי שיאפשרו הסתגלות מיטבית למציאות משתנה והתאמה אופטימלית של ההתארגנות למטרות הארגון, תוך מניעת תהליכי משבר והתפוררות.

הצורך לבצע תהליכים בארגון שיאפשרו לו עמידה במטרתו תוך התאמה לסביבה משתנה מחייב הבנה נרחבת בעולם הארגוני ובהתנהגות אנשים בארגון. לפיכך יועצים/ות ארגוניים/יות מביאים ממקצועיותם בתחום למובילים/ות בארגון. ארגוני חברה וחינוך בעלי מאפיינים ייחודיים המשפיעים על התערבות ייעוצית. הבנתם והשלכותיהם על עבודת הייעוץ מאפשרת ייעוץ ארגוני רלוונטי ואפקטיבי.   

על התוכנית במכללת הרצוג:

• פיתוח והכשרת הסטודנטים/יות להיות יועצים ארגוניים מקצועיים ורלוונטיים למערכות חינוך וחברה בעידן משתנה.
• למידה היברידית – שיעורים סינכרוניים בזום ומפגשים פרונטליים (2/3 פרונטלי).
• התוכנית מקנה תעודת גמר מטעם המכללה (לעומדים בכל הדרישות בהצלחה).
• תוכנית הלימודים כוללת פרקטיקום כולל ליווי מקצועי במוסדות חברה וחינוך.

פרטי תכנית הלימודים

תכנית הלימודים עוסקת בשלושת מוקדי המקצוע בייעוץ ארגוני:

• ארגונים, מערכות מורכבות והתנהגותם:
  • מבנים ארגוניים
  • תהליכים ארגוניים וקשרי גומלין
  • דינמיקה מערכתית
  • ניהול שינויים בארגונים
  • מאפיינים ייחודיים לארגוני חינוך וחברה.

התנהגות עובדים/ות ומנהלים/ות פרטים וקבוצות בארגונים:

• • צרכים ומוטיבציות של הפרט בארגון
  • קבוצות וצוותים במקום העבודה
  • כוח וסטטוס בארגונים
  • ניהול ומנהיגות.

התערבות היועץ/ת :

• • קשרי יועץ-נועץ
  • אתיקה במקצוע
  • תהליכי התערבות ייעוצית – אבחון, ליווי תהליכי יישום ומדידה.
  • הנחיית קבוצות בארגונים.

מאפיינים ייחודיים בתוכנית:

• התוכנית כוללת תרגום אופרטיבי של תיאוריות מקצועיות בתחום.
• התוכנית כוללת שימוש בסיפורי מקרה, סימולציות, תרגילים וסדנאות מעשיות כגון סדנא בכלים לפיתוח מנהלים/ות, סדנא בהערכה ומשוב וסדנא בניהול שינוי .
• לצורך תרגול ותרגום פרקטי של הנלמד, התכנית כוללת עיבוד דילמות ניהוליות של מנהלים/ות מאירועי אמת והסטודנטים/יות בעבודה בקבוצות יאתרו דרכי התמודדות אפקטיביים לאור הנלמד בכיתה.

היקף השעות ומשך הלימודים

• הקורס יתקיים בימי ראשון בשעות 14:00-19:00
• בהיקף שעות של 175 שעות אקדמאיות
• 40 שעות פרקטיקום (מתבצע בזוגות)

אופן הלימודים:

• למידה משולבת (היברידית) באמצעות מפגשים פרונטליים בקמפוס היכל שלמה בירושלים, ואחת לשלושה שבועות לימוד סינכרוני בזום.

קהל יעד

• בעלי תואר ראשון במוסד אקדמי מוכר על ידי המל"ג בתחומים רלוונטיים: פסיכולוגיה, סוציולוגיה, אנתרופולוגיה, מדעי ההתנהגות, הנדסה תעשייה וניהול, מינהל חינוכי ויעוץ חינוכי + 5 שנות ניהול בפועל.
• בעלי תואר שני במוסד אקדמי מוכר על ידי המל"ג בתחומים הרלוונטיים: פסיכולוגיה, סוציולוגיה, אנתרופולוגיה, מינהל חינוכי, ניהול מערכות בריאות, הנדסה תעשייה וניהול, ניהול מערכות חינוך וחברה או ניהול מלכ"רים.

תנאי קבלה

• תואר אקדמאי רלוונטי כמתואר לעיל בממוצע 80 ומעלה
• ראיון קבלה

שכר לימוד

• 12,500 ש"ח
  • ₪ דמי הרשמה בסך 300 ₪ (חלק מסך שכר הלימוד)
  • 1,000 ₪ הנחת רישום מוקדם, לנרשמים עד 31/07/23

תעודה

• הקורס מקנה תעודת סיום תכנית יעוץ ארגוני במערכות חינוך וחברה מטעם מכללת הרצוג ומכון מעברים.

תנאי קבלת התעודה

• נוכחות של 90% במהלך שנת הלימודים, מילוי חובות הקריאה והעבודה וציון מעל 80 בבחינות.

• פתיחת התוכנית מותנית במספר הנרשמים.
• מוכר לשנת שבתון